+ Quản lý, thiết lập điều hành hoạt động của công ty.
+ Thúc đẩy các kế hoạch, xây dựng chiến lược phát triển/kinh doanh cho công ty theo mục tiêu đề ra.
+ Quản lý tài chính & kiểm soát chi phí của công ty; hoạch định, theo dõi nhu cầu nhân lực của công ty.
+ Tổ chức phân công công việc cho các chủ quản bộ phận, giám sát kết quả thực hiện của kế hoạch sản xuất, kinh doanh của công ty theo định kỳ tháng, quý, năm.
+ Xây dựng các biện pháp quản trị công việc hiệu quả như: quy chế điều hành, quy trình sản xuất, kinh doanh...vv
+ Gặp gỡ, trao đổi tham gia hội nghị với khách hàng.
+ Tham gia cuộc họp đánh giá công việc của từng bộ phận.
+ Tốt nghiệp đại học trở lên hoặc tương đương.
+ Tiếng Trung - Anh thành thạo 4 kỹ năng.
+ Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý, có khả năng tính toán và tổng hợp số liệu, phân tích, xử lý thông tin.
+ Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong vị trí tương đương.
+ Có khả năng quản lý điều hành trong doanh nghiệp điện tử quy mô lớn.
+ Là người có khả năng bao quát, lập kế hoạch và quản lý tốt, nắm rõ yêu cầu của khách hàng trong phát triển sản phẩm.
+ Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý trong công ty trên 5000 công nhân viên trở lên.
+ Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Thường xuyên đi công tác nước ngoài.
+ Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…);
+ Có lương tháng thứ 13 theo quy định công ty;
+ Được nghỉ CN và các ngày lễ theo quy định;
+ Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.