- Xác định mục tiêu, phương hướng phát triển và sứ mệnh của công ty.
- Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty.
- Điều hành toàn bộ hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty.
- Lập kế hoạch kinh doanh
- Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất
- Lên kế hoạch, điều hành, báo cáo kết quả kinh doanh của công ty tới chủ tịch tập đoàn
- Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban
1. Yêu cầu trình độ
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành phù hợp, có trình độ chuyên môn cao và có kinh nghiệm ở vị trí nhà quản lý tại công ty nước ngoài
- Thông thạo tiếng Nhật 4 kỹ năng nghe nói đọc viết
- Giới tính: Nam
- Biết thêm tiếng Anh, tiếng Trung là một lợi thế
2. Yêu cầu kinh nghiệm
- Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm với vai trò CEO hoặc các vị trí quản lý tương ứng tại các công ty nước ngoài hoặc các công ty có vốn đầu tư nước ngoài.
- Có kiến thức chuyên sâu về tài chính và chiến lược.
- Có kiến thức chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp và các phương pháp quản lý chung
- Có kinh nghiệm trong việc phát triển các chiến lược kinh doanh và triển khai tầm nhìn
- Có kiến thức rộng về Marketing, PR, Nhân sự, Hành chính, … và các chức năng khác của doanh nghiệp để doanh nghiệp có thể vận hành trơn tru.
- Có khả năng hoạch định và phân tích chiến lược.
- Khả năng ứng biến và xử lý vấn đề tốt.
- Có khả năng thuyết trình và thuyết phục tốt.
- Là người quyết đoán, có tinh thần trách nhiệm cao.
- Có khả năng lãnh đạo và điều hành xử lý các vấn đề của công ty
- Lương: thỏa thuận
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của pháp luật
- Nghỉ ngơi chủ nhật hàng tuần, ngoài ra được nghỉ 2 thứ 7 trên 1 tháng. Được nghỉ Phép, nghỉ Lễ, Tết theo quy định của pháp luật Việt Nam, quy định hiện hành của Công ty.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện