+ Điều hành các Phòng/ Ban Công ty để xây dựng mục tiêu, chỉ tiêu cho từng bộ phận, đảm bảo hoàn thành mục tiêu chung của công ty
+ Thực thi một số chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng quy mô sản xuất của công ty, gia tăng lợi nhuận như: Phương án đầu tư, các kế hoạch kinh doanh, các kế hoạch xây dựng thương hiệu, kế hoạch quảng bá sản phẩm,...
+ Điều hành toàn bộ hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty.
+ Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất.
+ Tham mưu, báo cáo, đề xuất chiến lược phát triển công ty tới ban giám đốc.
+ Đánh giá tình hình hoạt động của cá phòng ban.
+ Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, luật,...
+ Thành thạo 2 ngoại ngữ Anh và Trung chuyên ngành.
+ Có khả năng tính toán và tổng hợp số liệu, phân tích, xử lý sự cố; có khả năng tư duy logic có chiến lược.
+ Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh, quản trị nhân lực.
+ Thành thạo tin học văn phòng
+ Có khả năng tổ chức và lãnh đạo tốt.
+ Có khả năng ứng biến và xử lý vấn đề tốt; khả năng thuyết trình và thuyết phục tốt.
+ Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm với vai trò CEO hoặc các vị trí quản lý tương đương.
+ Có kỹ năng phân tích, giao tiếp, kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng quản lý trong công việc
+ Có kiến thức chuyên sâu về tài chính và chiến lược.
+ Có kiến thức chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp và các phương pháp quản lý chung.
+ Có kinh nghiệm trong việc phát triển các chiến lược kinh doanh và triển khai tầm nhìn.
+ Có kiến thức rộng về Marketing, PR, Nhân sự, Hành chính,... và các chức năng khác của doanh nghiệp để doanh nghiệp có thể vận hành trơn tru.
+ Tham gia BHXH/ BHTN/BHYT ngay từ tháng thử việc
+ Hưởng lương thứ 13
+ Nghỉ phép 12 ngày/ năm
+ Khám sức khỏe 1 năm/ 1 lần